أجور موظفي القطاع الخاص وإجازاتهم ومكافأة نهاية الخدمة في لجنة سنابس وسط حضور نسائي مكثف وسيل من الأسئلة

سنابس: صُبرة

أسئلة كثيرة، ومعلومات غزيرة، وحضور نسائي لافت للنظر، تلك هي المشاهد التي تخللت ورشة عمل نظمتها لجنة التنمية الاجتماعية بسنابس، بعنوان “الثقافة العمالية”، تزامناً مع اليوم العالمي لتنمية مهارات الشباب. واستضافت اللجنة رئيس العلاقات العامه والإعلام بمكتب عمل القطيف ابراهيم المرزوق، الذي خاطب الحضور، مُعرفاً إياهم، بحقوق العاملين في القطاع الخاص.

وتضمنت الورشه التعريف بمحتويات نظام العمل، ومن أهمها عقد العمل المبرم، وما يترتب عليه أثناء انهاء العقد، سواء كان محدد المدة أو غير محدد. وأشار المرزوق الى مبادرة توثيق العقود الالكترونية، وكيفية التسجيل من خلال بوابة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، وهي إحدى مبادرات منظومة العمل والتنمية الاجتماعية، التي تهدف الى ضمان وجود عقد عمل موثق، لجميع موظفي القطاع الخاص، والحد من الخلافات العمالية الناتجة عن عدم وجود عقود عمل متفق عليها. وتطرق المرزوق الى كل ما يخص الاجازات الرسمية وما يخص العامل، مشيراً إلى مبادرة التنظيم الموحد لبيئة عمل المرأة.

وتحدث المرزوق في الورشة، التي أقيمت الخميس الماضي، عن الأجور وطريقة دفعها، وتوضيح مختصر عن برنامج حماية الأجور والاجراء المتبع لذلك، وفترة التجربة، وساعات العمل، وقواعد التأديب، ومكافأة نهاية الخدمة، بالإضافة إلى خدمات مستشارك العمالي. وقنوات التواصل مع الوزارة، ومن ضمنها رقم مركز الاتصال 19911.