“تجمّع الشرقية” يغرّد بـ 10 مزايا في وظيفة “الصحة القابضة”

إكس: صُبرة

غرّد تجمع الشرقية الصحي، الليلة، مُبرزاً أبرز مزايا انضمام منسوبيه إلى شركة الصحة القابضة المنتقلين من نظام الخدمة المدنية، سعياً منه إلى طمأنة المترددين في الموافقة على العروض الوظيفية.

وعبر منصة “إكس”؛ وضع التجمع الصحي 10 مزايا للانضمام إلى الشركة القابضة، وذكر في التغريدة المزايا التالية:

-الراتب الأساسي
لا يقل الراتب الأساسي عن الراتب الحالي.

-بدل السكن
جميع الموظفين يوجد لديهم بدل سكن بنسبة 25% شهرياً من الراتب بدون حد أقصى.

-بدل النقل
جميع الموظفين يستحقون بدل نقل بنسبة 10% شهرياً من الراتب دون حد أقصى.

-البدلات
دمج البدلات في بدل السكن والنقل وتكون ثابتة ومستمرة وتدخل في احتساب نهاية الخدمة.

-نهاية الخدمة
بحسب نظام العمل يستحق الموظف مكافأة نص شهر عن كل سنة للسنوات الخمس الأولى وشهر عن كل سنة بعد ذلك لكامل سنوات الخدمة.

-الزيادة السنوية
نسبة مئوية من الراتب الأساسي وتؤثر بالزيادة على بدل السكن والنقل.

-ضم الخدمات
تُضم خدماته السابقة على نظام التأمينات الاجتماعية وتعتبر مكملة لأغراض التقاعد المبكر.

-راتب التقاعد
يُحسب على أساس الراتب الأساسي مضافاً إليه بدل السكن.

-صافي الراتب
لا يقل صافي الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية عن صافي الراتب الحالي.

-العلاوة السنوية
العلاوات مستمرة

وتأتي هذه الخطوة في إطار المرحلة الثانية من التحول الصحي، حيث تم اختيار 3 تجمعات صحية وهي الشرقية والرياض والقصيم للانتقال إلى الشركة القابضة، بهدف الارتقاء بجودة الخدمات الصحية تماشيًا مع رؤية 2030.